En lo que va de abril, el Instituto de Capacitación para la
Administración Municipal lanzó talleres abocados a otorgar herramientas que
conducen a una mejor gestión y a priorizar la salud física y mental en el
contexto actual. Los mismos se dictan de manera virtual.
Como parte de las políticas abocadas
a actualizar constantemente las competencias de trabajadores y trabajadoras
municipales, el Municipio de Lanús continúa realizando cursos y talleres
gratuitos de capacitación para empleados y empleadas. Ante la pandemia y un
contexto laboral en donde gran parte del personal realiza tareas bajo la
modalidad de teletrabajo, las clases también se dictan on-line a través de la
plataforma zoom. Para los cursos de abril ya se sumaron 193 personas.
Durante abril, los y las agentes
podrán acceder a talleres vinculados al funcionamiento de equipos de trabajo,
herramientas de gestión para prevenir conflictos, liderazgo de espacios,
utilización de la tecnología educativa en época de crisis, aprendizaje de
técnicas para llevar adelante pausas activas en jornadas laborales, cuidados de
la voz y RCP.
En esta nueva modalidad en donde la
cursada presencial se convierte en aula virtual, se prevé que para finales de
abril se incorpore la cursada de diplomaturas para agentes municipales.
La particularidad de la modalidad
on-line es que la misma está abierta tanto para agentes activos, como pasivos y
sus familiares, permitiendo a este último grupo la posibilidad de capacitarse
en temáticas aplicables a otros ámbitos, siempre de manera gratuita.
Prensa: Lanús Municipio
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